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Neue Leitung in den Kindertagesstätten der Stadt Nidderau

Die Stadt Nidderau informiert über neue Leitungskräfte in ihren Kitas.
Die Leitungsteams sind jetzt stärker und vielfältiger.
Sie haben viele verschiedene Qualifikationen.
Die Betreuung soll nachhaltiger und besser werden.

Neue Leitung in Ostheim und Eichen

Zwei neue Leitungen arbeiten jetzt in Ostheim und Eichen.
Sie übernehmen dort Verantwortung für die Kitas.
Ä. Vogel sagt: Diese Fachkräfte sind eine große Bereicherung.
Das heißt: Sie machen die Betreuung lebendig und besser.
Die Stadt will mehr bieten als das Gesetz verlangt.

Der erste Stadtrat Rainer und Bürgermeister Andreas Bär sind sicher:
Gute Führung ist wichtig für die Entwicklung von Kindern.

Vielfalt stärkt das Leitungsteam

In der Kita Maria Merian bringt Elena seit 2022 neue Ideen.
Sie ist staatlich anerkannte Erzieherin und hat eine Zusatzausbildung.
Elena betreut viele Kinder und hat viel Erfahrung.

Weitere Leitungskräfte im Team sind:

  • Katja wurde auf einem anderen Weg Kitaleiterin.
  • Sie arbeitet eng mit Daniela, ihrer Stellvertreterin, zusammen.
  • Berndt war Köchin und lernte dann, Erzieherin zu werden.
  • Sie hat auch Sozialpädagogik und Management studiert.
  • Zaumseil ist Heilerziehungspflegerin und Fachwirtin für Kita-Management.
  • Sie arbeitete 20 Jahre in der Behindertenhilfe, jetzt im Kita-Bereich.

Heilerziehungspflegerin bedeutet:
Eine Fachkraft hilft Menschen mit Behinderung.
Sie unterstützt ihre Entwicklung und Selbstständigkeit.
Sie sorgt für Förderung und Teilhabe am Leben.

Was ist das Ziel der neuen Leitungen?

Die Kitas wollen Kinder nachhaltig fördern.
Das heißt:

  • Jedes Kind wird respektvoll behandelt.
  • Die Betreuung passt zu den Bedürfnissen der Kinder.
  • Die Qualität soll immer besser werden.
  • Die Stadt will die Bildung für Kinder weiterentwickeln.

Fazit

Die Stadt Nidderau zeigt deutlich:
Sie setzt auf Vielfalt und gute Betreuung.
Neue Leitungskräfte bringen frische Ideen.
So bleiben die Kitas modern und attraktiv.
Die Betreuung der Kinder wird weiter verbessert.


Ende des Artikels.

Autor: Redaktion Nidderau

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Veröffentlicht am: Di, 9. Dez um 16:48 Uhr

Hinweis: Dieser Text wurde mit Hilfe künstlicher Intelligenz übersetzt.

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Sind vielfältige Karriereschritte und Quereinstiege wie der von Berndt (ehemalige Köchin) und Zaumseil (Behindertenhilfe) wichtige Bereicherungen für die Leitung von Kindertagesstätten?
Unbedingt – Unterschiedliche Erfahrungen bringen frische Ideen und mehr Empathie
Nur wenn sie fachlich fundiert sind, zählt die Qualifikation am meisten
Quereinstieg ist riskant, Führung sollte von klassischen Erziehern übernommen werden
Mir egal – Hauptsache die Kinder werden gut betreut
Vielfalt in Leitungsteams verbessert nur das Image, nicht die Qualität